هر زن و شوهری به طور متوسطه سالانه بین سی تا پنجاه مشاجره ی حسابی دارند.
منظور از از حسابی مشاجره ای است که کاملا خارج از هنجار های گفتگوی متمدنانه باشد،چیزی که آدم نمی تواند از آن فیلم بگیرد و به دوستانش نشان بدهد و ممکن است شامل : جیغ زدن ، چشم غره رفتن ، اتهامات اغراق آمیز ، کوبیدن در به هم و
این درسنامه شامل متن کامل درس13،معنی لغات دشوار درس،معنی ابیات، دانش های زبانی و ادبی تک تک ابیات ، توضیح کامل قافیه و ردیف، پاسخ سوالات نوشتن. ویژه ورود به مدارس نمونه و تیزهوشان است.
این درسنامه شامل متن کامل درس14و شعرخوانی، معنی لغات دشوار درس،معنی ابیات، دانش های زبانی و ادبی تک تک ابیات ، توضیح کامل قید، پاسخ سوالات نوشتن، شرح حال شیخ محمود شبستری ، علامه مجلسی و باباطاهر. ویژه ورود به مدارس نمونه و تیزهوشان است.
مقدمـــه:
هیئت مدیره علاوه بر وظایف قانونی که دارد، عامل تحریک، توسعه و تفکرات استراتژیک مدیریتی شرکت نیز میباشد.
هیئت مدیرهها به روشهای مختلفی میتوانند در فعالیتهای مرتبط با استراتژی مشارکت داشته باشند بدون آنکه در جزئیات مدیریت مدیرعامل دخالت کرده یا از حد و وظیفه شغلی خود خارج شوند. این برنامه استراتژیک باید با چشمانداز شرکت همسو باشد یعنی حداقل هرچندوقت یکبار در سال این موضوع باید در دستورکار مطرح شود. هیئتمدیرهها برای آمادگی جهت جلسات گفتگو درباره هیئت مدیره باید دادههای مرتبط با محیط صنعت، ماهیت رقابت، و مدلهای کسب و کار را جمعآوری و آنالیز کنند.
و...
مقدمـــه:
سکوت سازمانی به شرایطی اطلاق میشود که در آن اطلاعاتی که میتواند برای سازمان مفید باشد به مدیران انتقال نمییابد. این پدیده معمولاً به دلیل عدم ارتباط درست میان مدیران و سرپرست بخشها با کارکنان اتفاق میافتد. عدم انتقال اطلاعات توسط کارکنان، میتواند عمدی یا غیرعمدی باشد. سکوت سازمانی خود یک نوع انتخاب برای ارتباط است؛ ارتباطی که عدم تعلق کارکنان به سازمان و عدم رضایت آنان را نشان میدهد.
و...
مقدمـــه:
امروزه منابع انسانی با ارزشترین عامل تولید و مهمترین سرمایه هر سازمان و ایجادکننده قابلیتهای اساسی در آن است. یکی از عمدهترین برنامهریزیهای سازمانی، برنامهریزی منابع انسانی است. با توجه به اینکه منابع انسانی، منبع استراتژیک برای سازمانها محسوب میشود قسمتی مهم و جداناپذیر در برنامهریزی استراتژیک است.
و...
این درسنامه شامل متن کامل درسو 16 ، معنی لغات و جملات دشوار درس و دانش های زبانی و ادبی آنها ، توضیح کامل واژه های ساده و غیر ساده، پاسخ سوالات نوشتن، شرح حال ویکتورهوگو و معرفی آثار او ، ویژه ورود به مدارس نمونه و تیزهوشان است.
این درسنامه شامل متن کامل نیایش ، معنی لغات دشوار روان خوانی دونقاش،معنی ابیات، دانش های زبانی و ادبی تک تک ابیات ، ویژه ورود به مدارس نمونه و تیزهوشان است.
درباره قوانین سختگیرانه کشور قطر در رانندگی نوشته ام و درمورد خیابان های استاندارد
101نکته کلیدی مدیریتی وآموزشی وتربیتی که در طول 42 سال عمر و23 سال خدمت در آموزش وپرورش ومطالعه صدها کتاب آموخته ام و آن را در اولین اثرم با عنوان :(به آموزش بدبین نیستم آورده ام) شاید گلچین این جمله ها ترا نیز فایده ای باشد:
1- آموختم که مطالعه کتاب یعنی تبدیل ساعت های ملامت بار به ساعت های لذت بخش
2- آموختم که پول دار ها کتاب نمی خرند و نمی خوانند و کتاب خوان ها هم پول برای خرید کتاب ندارند
3- آموختم که قیمت انسان از روی معلوماتش سنجیده نمی شود بلکه از سجایای اخلاقی او سنجیده می شود
4-آموختم که مرد افتخار و شهرت میخرد امازن بهایش را می پردازد
5-آموختم که جهنم جایی است که آدم می فهمد با گفتار ورفتارش با دیگران چه کرده است
✅✍️ ما بجز برند شاطر عباس هیچ برندغذایی نداریم آن هم کباب کوبیده است و یکی دو غذای دیگر .
✅✍️هر سال نزدیک هتل شرایتون نمایشگاه بین المللی غذا برپا می شد . ایران هیچ نماینده ای نداشت حتی برند شاطر عباس هم نیامده بود اما اکثر کشور ها غذا های خود را به نمایش گذاشته بودند .
جواب نهاد مبحث ویژگی های عباد الرحمن (تفسیر سوره فرقان) بخش - اول
5 جلسه باهم
با نمره 20
جواب نهاد مبحث ویژگی های عباد الرحمن (تفسیر سوره فرقان) بخش - دوم
جواب نهاد مبحث پیدا و پنهان - تغییرات اجتماعی و فرهنگی در ایران
5 جلسه باهم، سوالات ترم جدید
نمره 18 به بالا
جواب نهاد مبحث از فواید ازدواج تا موانع ازدواج (دانش خانواده ۱)
5 جلسه باهم
با نمره 20 به بالا
جواب نهاد مبحث فلسفه ازدواج (آنچه قبل از ازدواج باید بدانیم - بخش اول)
4 جلسه باهم
با نمره 20
تعریف شناسنامه شغلی
اهمیت شناسنامه شغلی
محتویات شناسنامه مشاغل
و...امروزه شغلهای جدیدی به وجود آمدهاند که بسیاری از آنها محصول زندگی مدرن یا زمان اندک ما هستند. این شغلها خود به خود ایجاد شدهاند و معمولاً پشتوانه مناسبی هم ندارند. شرکتها زمانی که بخواهند افراد فعال در این شغلها را بیابند؛ لازم است مدت زمان زیادی صرف کنند، اما شناسنامه مشاغل به کاهش مدت این زمان، کمک میکند.
و...
و...
مدیر محصول شخصیتی مهم در کسبوکارهای گوناگون است که استراتژیهای سازمان، دانش فنی و علم شناسایی نیازهای مشتریان را با یکدیگر پیوند میزند تا قادر به تولید محصولی کارآمد و ارزشمند، با طول عمر بالا باشد. مدیران محصول باید روی بهینهسازی محصولات مختلف تمرکز کنند تا از یک سو به اهداف سازمانی دست یافته و منجر به درآمدزایی شوند و از سوی دیگر، نیازهای بنیادینی که تبدیل به سردردی جدی برای مشتریان شدهاند را برطرف سازند.
و...
CSR مخفف (corporate social responsibility) و به معنای مسئولیت اجتماعی است که اگر بخواهیم در یک تعریف مختصر CSR را توضیح دهیم باید بگوییم: “فعالیت های اجتماعی برندها و انجام کارهای نوع دوستانه نیز از جمله این کارها می باشد. به بیان دیگر شرکت ها نسبت به جامعه و فضایی که در آن فعالیت می کنند باید احساس مسئولیت کرده و در این راستا تلاش هایی را انجام دهند.
و...
و...
اداره مدیریت کارگزینی ایالات متحده OPM، دورکاری را به عنوان "یک روش کار جایگزین برای کارمندان به منظور انجام همه یا برخی از کارهای خود به دور از محل کار اصلی توصیف میکند. محل کار میتواند یک محل اقامت، یک مرکز مخابراتی ، یک دفتر نزدیک به محل اقامت کارمند یا یک مکان قابل قبول دیگر باشد. برنامه دورکاری ممکن است ثابت یا چندبخشی باشد.
دورکاری به هر نوع فعالیتی گفته میشود که میتوان آن را در هر مکانی (معمولاً خانه) انجام داده و دسترسی به انواع منابع و ابزارهای موردنیاز فرد را فراهم میکند. امروزه در بسیاری از موارد، دورکاری به معنای کار کردن بهصورت آنلاین است.
بهعبارتدیگر، افراد فعالیتهای خود را با استفاده از نرمافزارها،
ابزارها و برنامههایی انجام میدهند که از طریق اینترنت قابل دسترس
هستند. این نوع فعالیت، به کار یا ارتباط از راه دور نیز شناخته میشود.
تمامی این اصطلاحات معنای یکسانی دارند.
و...
و...
یکی از مهمترین سرمایه های هر سازمان نیروی انسانی آگاه ٬ باتجربه و کاردان آن است و اثر بخش ترین دارایی برای ابقا بازدهی در هرسازمان ٬ نیروی انسانی می باشد اما در این رهگذر مخاطرات مختلفی وجود دارد که هر لحظه نیروی انسانی را در معرض تهدید قرار می دهند. سازمان های مواجه با ریسک نیروی انسانی در صورت از دست دادن پرسنل خود برتری های خود را نیز از دست می دهند در واقع اثرات افزایش این ریسک ها هم به منابع انسانی و هم به سازمان لطمه می زند و کاهش اثرات این ریسک ها در جهت کاهش هزینه های ناشی از ریسک ٬ کاهش استرس های ناشی از ریسک ٬ برنامه ریزی دقیق نیروی انسانی ٬ توانمند سازی نیروی انسانی و توسعه قابلیت ها و شایستگی های واقعی افراد برای سازمان ها مهم و ضروری است.
و...
کارتهای اعتباری ارزی بینالمللی امروزه در موارد مختلفی از جمله خریدها، پرداختها و تبادلات ارزی بینالمللی مانند خرید از سایتهای خارجی و پرداخت برخی از هزینههای مربوط به مهاجرت و دریافت ویزا، مورد استفاده قرار میگیرند.
و...
کودک شاد ، بر انرژی ،فعال،جستجو گر پای به مدرسه می نهد و پس از مدتی سکوت و آرامشی کاذب بر رفتار واعمالش حاکم می شود اطرافیان همه می گویند از روزی که به مدرسه رفته مودب شده کمتر سوال می پرسد به مدرسه می رود وبرمی گردد خسته است راحت وآرام می خوابد
انتخاب یک مسیر شغلی مناسب، چالش برانگیز و مشکل است؛ این که آیا شما باید انتخاب حرفه ای خود را شروع کنید یا مسیر شغلی موجود خود را تغییر دهید، با سردرگمی و اضطراب همراه است. برای اکثر ما، این سؤال که اکنون در چه جایگاهی قرار داریم ایجاد می شود و ما را وا می دارد تا در مورد منافع، رضایت شغلی، اشتیاق و نحوه عملکرد خود فکر کنیم.
و...
خود اشتغالی یا خویشفرمایی به نوعی از اشتغال اطلاق میشود که در آن شخص برای خودش کار میکند، به این معنا که خبری از کارفرما یا رئیس نیست و فرد خود اشتغال، به شخصه مسئول انجام امور، برنامهریزی و رسیدگی به حسابها و... است. به مقوله خود اشتغالی، اشتغال در مشاغل آزاد نیز گفته میشود.
و...
ارزیابی بازخورد ارزانترین و قدرتمندترین ابزار ممکن برای سنجش وضعیت عملکرد افراد است که با این حال کمترین استفاده از آن میشود. بازخورد به افراد کمک میکند از کیفیت عملکرد خود و دیگران آگاه شوند. مزیت این آگاهی در این است که به افراد انگیزه و انرژی داده و متعاقبا سبب رضایت و بهرهوری آنها میشود. طبعا این خواستهی همه ما است که از عملکردمان در محیط کار، اگر خوب است قدردانی شود و اگر خوب نیست، زنگ خطری باشد برای بهتر شدن. ارزیابی عملکرد یکی از ابزارهایی است که این امکان را برای ما فراهم میکند.
و...
تجزیه و تحلیل SWOT یکی از ابزارهای ساده در عین حال قدرتمند جهت تدوین استراتژی برای شرکتهای مختلف است. تجزیه و تحلیل SWOT به شما کمک میکند با در نظر گرفتن تمامی نقاط قوت و ضعف کسب و کار خود و همچنین فرصتها و تهدیدهایی که در بازار با آن روبرو میشوید، یک استراتژی قوی برای سازمان تدوین کنید.
و...
اکنون نکاتی از این کتاب را در زیر می خوانید :( ما معلمان جوان و بی تجربه را با دست خالی با جیب خالی و با مغز خالی روانه روستا ها می کنیم ،هیچ فکر کرده ایم که ایشان وقت بیکاریشان را چگونه صرف خواهند کرد ....
(بهترین معلم کسی است که دانش آموز را در موقعیتی قرار بدهدکه احساس بی نیا زی از معلم برای یادگیری رفته رفته در او شکل گیرد . یعنی در او استقلال ، استقلال عقلانی حاصل شود نه وابستگی )
دکتر محمود مهر محمدی فصل نامه باران شماره3
در این پاورپوینت آموزشی فیزیولوژی کلیات سیستم عصبی شامل اعمال کلی سیستم عصبی که عبارتند از دریافت سیگنالهای حسی ، پردازش اطلاعات و رفتار است توضیح داده شده است . همچنین ساختار نورون ها، تعریف سیناپس و انواع آن ،مراحل انتقال پیام عصبی در سیناپس شیمیایی، عوامل موثر بر انتقال پیام عصبی در سیناپس شیمیایی و خستگی سیناپسی عنوان شده است.
آموزش وپرورش این مادر بزرگ دلسوز است که بر عکس موجب بی مهری فرزندان ونوادگان قرار گرفته است فرزندان این مادربزرگ کارمندان اداراتی هستند که فراموش کرده اند روزی در دامن این مادر رنج دیده تلمذ کرده اند
با پرشتاب شدن تغییرات می توان نتیجه گرفت که دانش ها روز به روز کهنه تر و منسوخ تر می شود
فز زندانمان بیاموزیم که دشمن فقط در خارج از مرز ها نیست گرگ صفتان آدم نما بسیارند ودر شهر ها وروستا های ما پرسه می زند تا طعمه های خود را اغوا کنند
نگاهی عمیق به دست پرورده های آ موزش و پرورش دو دهه گذشته و حتی دهه اخیر ما را با این واقعیت رو به رو خواهد ساخت که مهارت های ده گانه زندگی در این دیار کمتر آ موزش داده شداند .
کتابخانه شخصی شان را نگاه می کنید از همه نوع کتب کمک درسی و راهنما به و فور دیده می شود و دریغ از یک کتاب غیر درسی از آنها می پرسی کتاب غیر درسی دارید ؟
من آ موختم ام شاید در درس شما کم استعداد بوده ام اما در سایر درسها خوب بودم
من آموختم ام که تو به من به عنوان یک انسان قابل آموزش نگاه نمی کردی
راستی در نظام آموزشی مان ما چقدربه این مساله معتقدیم و چقد ر آن را اجرا می نماییم آیا معلمین ما واقعا آموزگاران کودکان اند یا آموزاران دروس ؟
در وهله ی نخست ،ما آموزگار کودکانیم نه آموزگار دروس
معلم خوبم ،و تو ادامه دادی
(پرندگان سینه سرخ خواندند و خواندند و خواندند ،
اما تو معلم ادامه دادی در آخرین ساعت روز آخرین ساعت روز
آخرین زنگ به صدا در آمد ،
اما تو معلم ادامه دادی گلهای شمعدانی
روی تاقچه ی پنجره ه هاهمه مردنداما تو معلم ادامه دادی)
آلبر ت کو لوم
برندسازی فقط برای معرفی و نمایش تصویری قدرتمند از کسب و کارها و برندهای مختلف نیست، هر فردی میتواند خودش به تنهایی نیز یک برند معروف باشد. علاوه بر این یک برند شخصی میتواند مانند برندهای تجاری نیز درآمد خوبی داشته باشد.
و...
نقشه ذهنی Mind Map راهی آسان برای ایدهپردازی طبیعی از طریق طوفان فکری است که بدون نگرانی بابت نظم و ساختار ایجاد میشود. مایند مپ به شما اجازه میدهد که به تفکر خلاق و ایدههای خود ساختاری بصری ببخشید و با آن قدرت تحلیل و یادآوری خود را افزایش دهید.
و...
تعریف مدیریت منابع انسانی سبز
تفکر سبز
ویژگی های تفکر سبز
استراتژی سبز
با توجه به تشدید نگرانی های زیست محیطی در سال های اخیر، مدیریت منابع انسانی سبز به عنوان یکی از اولویت های مدیریتی در میان رهبران و مدیران سازمان ها، درنظر گرفته شده است. از سوی دیگر، افزایش جمعیت، تخریب زیست گاه های متعدد انسانی و حیوانی، استفاده بیش از حد از منابع طبیعی و ایجاد بی رویه آلودگی، بزرگترین تهدید موجود در مسیر توسعه پایدارجوامع است.
و...
این حاصل فقط نظر سنجی یک سال تحصیلی است
اما در کلاس های مختلف
در دوره ی متوسطه اول و دوم
دبیرستان های زادگاهم دهگلان
اما درجایی خواندم که کسی توانایی را در چیز هایی دیگر دیده بود ومن با الهام از او نکاتی به آن افزودم امیدوارم موثرومفید واقع افتد :
می گویند یکی از عوامل توسعه نیافتگی ظلم است و اجحاف و نا برابری و آن هم ظلمی که گاه خود در حق خویش روا می داریم.
صاحب قلمی که آثار ش را از سال 1376 مورد مطالعه قرارداده ام و هر روز دنیا را از دریچه دست نوشته هایش بهتر دیده ام باز چند روز پیش مطلبی با عنوان (( در قصه ها خواهد آمد )) را از اینترنت گرفتم و با دقت مطالعه کردم .....
کار از نگاه جبران خلیل جبران
کار تجسم عشق است
کار باعشق آن است که دانه ای را با لطف و مهربانی بکاری و حاصل آنرا با لذت دروکنی چنانکه گویی معشوق تو آنرا تناول خواهد کرد
این روزها کتاب " راه عشق " که داستان تحول روحی ماهاتما گاندی است و به کوشش « اکنات اسواران » نوشته شده است مرا مسحور اندیشه های ژرف و بلند گاندی نموده است .
12- معلم جوان امروز می داندکه :
کتاب به یکی از انواع واسطه ها برای انگیزش دانش آموزان تبدیل می شود
6- معلمان موفق امروزی می دانند برداشتن دیوارهای میان کلاس درس و جامعه از اهداف آنهاست.