پاورپوینت رشته های مدیریت با عنوان ارزشیابی عملکرد

پاورپوینت رشته های مدیریت با عنوان  ارزشیابی عملکرد  در 43 اسلاید قابل ویرایش اثربخشی، یعنی رسیدن به هدف، مثلاً اگر قرار باشد سازمان کالایی خاص یا خدماتی مشخص را در مدتی معین، به جامعه ارائه دهد و از عهدة آن نیز برآید می‌گویند که این سازمان اثربخش است.   lمنظور از ارزیابی عملکرد، فرآیندی است که به وسیله آن کار کارکنان در فواصلی معین و به طور رسمی،  مورد بررسی و سنجش قرار می‌گیرد   ...